ประกาศธนาคารเพื่อการเกษตรและสหกรณ์การเกษตร เรื่อง การรับสมัครบุคคลภายนอกเป็นพนักงานสัญญาจ้าง (เทียบเท่าตำแหน่งผู้บริหารทีม 10) ปฏิบัติงานประจำศูนย์รักษาความมั่นคงปลอดภัยเทคโนโลยีสารสนเทศ
ธนาคารเพื่อการเกษตรและสหกรณ์การเกษตร ประสงค์จะรับสมัครบุคคลภายนอกเพื่อเข้ารับ
การคัดเลือกเป็นพนักงานสัญญาจ้าง (เทียบเท่าตำแหน่งผู้บริหารทีม ระดับ 10) สังกัด ศูนย์รักษาความมั่นคง
ปลอดภัยเทคโนโลยีสารสนเทศ (ศรส.) โดยมีรายละเอียดการรับสมัคร ดังนี้
1. ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร
พนักงานสัญญาจ้าง (เทียบเท่าตำแหน่งผู้บริหารทีม ระดับ 10) ประจำศูนย์รักษาความมั่นคง
ปลอดภัยเทคโนโลยีสารสนเทศ จำนวน 1 อัตรา ตำแหน่งดังกล่าวไม่ใช่พนักงาน มีการต่อสัญญาจ้างแบบปีต่อปี
กำหนดระยะเวลาการจ้างไม่เกิน 4 ปี
2. หน้าที่และความรับผิดชอบ
เพื่อบริหารทีมงานด้านการรักษาความมั่นคงปลอดภัยเทคโนโลยีและสารสนเทศ ให้สามารถ
ตรวจหาช่องโหว่ ตรวจสอบและประเมินความปลอดภัยได้อย่างมีประสิทธิภาพเป็นไปตามมาตรฐานสากล และ
ขับเคลื่อนงานให้เป็นไปตามกฏหมาย ข้อบังคับ และมาตรฐานที่เกี่ยวข้องกับธนาคาร รวมถึงติดตามการแก้ไขช่องโหว่
ต่างๆ ที่เกิดขึ้นให้เป็นไปตาม SLA ที่กำหนด ตลอดจนเก็บรวบรวมข้อมูลผลการทำงานประจำวันอย่างถูกต้อง และ
จัดทำรายงานสรุปสำหรับเสนอผู้บริหาร
3. คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง
3.1 เพศชายหรือหญิง อายุไม่เกิน 45 ปีบริบูรณ์ (นับถึงวันที่สมัคร)
3.2 สำเร็จการศึกษาไม่ต่ำกว่าระดับปริญญาตรี สาขาวิทยาการคอมพิวเตอร์ วิทยาศาสตร์
คอมพิวเตอร์ วิศวกรรมคอมพิวเตอร์ เทคโนโลยีคอมพิวเตอร์ เทคโนโลยีสารสนเทศ ระบบสารสนเทศทางคอมพิวเตอร์
หรือวิทยาการสารสนเทศคอมพิวเตอร์ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง จากสถาบันการศึกษาที่ ก.พ. รับรอง
3.3 มีประสบการณ์ด้าน IT Security ด้านเทคโนโลยีและสารสนเทศ ด้านการรักษาความ
มั่นคงปลอดภัยของข้อมูลสารสนเทศ และบริหารจัดการโครงการด้านเทคโนโลยีและสารสนเทศ ไม่น้อยกว่า 5 ปี
3.4 มีความรู้และประสบการณ์การใช้เครื่องมือสำหรับการทำ Penetration Testing เช่น
Nessus, Metasploit, Kali Linux, Burp Suite, John The Ripper, Netsparker และอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
3.5 มีความรู้และประสบการณ์การตรวจหาช่องโหว่และประเมินความเสี่ยง (Vulnerability
Assessment) ด้านความมั่นคงปลอดภัยเทคโนโลยีและสารสนเทศ ไม่น้อยกว่า 5 ปี และต้องมีหนังสือรับรองการ
ทำงานที่เกี่ยวข้องกับตำแหน่งที่สมัครมาแสดง เพื่อรับรองว่าเป็นผู้มีความรู้และประสบการณ์ดังกล่าวจริง
3.6 มีความรู้และประสบการณ์การใช้เครื่องมือสำหรับการทำ Security Tools ต่าง ๆ เช่น
SIEM, Log Collector, WAF, Firewall, APT และอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับตำแหน่งที่สมัคร
3.7 มีความรู้และประสบการณ์เกี่ยวกับ Security Framework และมาตรฐานด้าน
ความปลอดภัยสารสนเทศต่างๆ เช่น OWASP, NIST, ISO 27001, PCI DSS หรือ COBIT
3.8 หากมีใบรับรองด้าน Security Framework และมาตรฐานด้านความปลอดภัยสารสนเทศ
ต่างๆ เช่น CompTIA Security+, CCNA, CEH, CND, ECSA, LPT, CGIA, CISSP, CISA, CISM, CRISC, CGEIT,
CSX, CPTE, CPENT, GSLC, LPT จะได้รับการพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ
3.9 หากมีความรู้ความสามารถทักษะในการฟัง พูด อ่าน เขียน และติดต่อสื่อสารภาษาอังกฤษ
ได้ โดยมีผลคะแนนทดสอบ TOEIC ไม่น้อยกว่า 550 หรือมีผลคะแนนทดสอบ TOEFL (แบบ PBT) ไม่น้อยกว่า 510
หรือ TOEFL (แบบ IBT) ไม่น้อยกว่า 64 หรือมีผลคะแนนทดสอบ IELTS ไม่น้อยกว่า 5.0 ซึ่งหากผลคะแนนการ
ทดสอบภาษาอังกฤษมีอายุไม่เกิน 2 ปี นับถึงวันที่สอบสัมภาษณ์จะได้รับการพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ
4. คุณสมบัติทั่วไปของผู้สมัคร
4.1 มีสัญชาติไทย
4.2 เป็นผู้เลื่อมใสในการปกครองตามรัฐธรรมนูญด้วยความบริสุทธิ์ใจ
4.3 เป็นผู้ที่มีสุขภาพพลานามัยสมบูรณ์แข็งแรง
4.4 ไม่เป็นคนไร้ความสามารถ คนเสมือนไร้ความสามารถ คนวิกลจริต หรือจิตฟั่นเฟือน
ไม่สมประกอบ ทั้งไม่เป็นโรคเรื้อน วัณโรคในระยะอันตราย โรคเท้าช้างในระยะที่ปรากฏอาการเป็นที่รังเกียจแก่สังคม
ไม่เป็นผู้เสพยาเสพติดให้โทษทุกชนิด (ยกเว้น ได้พ้นสภาพการใช้ยาเสพติดโดยได้รับการรับรองจากแพทย์หรือได้ผ่าน
การบำบัดรักษาของราชการ หรือสถานบำบัดที่ได้รับรองจากทางราชการ) โรคพิษสุราเรื้อรัง โรคเลือดทุกชนิด โรคหัวใจ
ซึ่งแพทย์วินิจฉัยแล้วว่าไม่สามารถปฏิบัติงานได้ และโรคติดต่ออื่น ๆ ที่ร้ายแรงอันเป็นอุปสรรคในการปฏิบัติงาน
4.5 ไม่เป็นผู้บกพร่องในศีลธรรมอันดี
4.6 ไม่เป็นผู้ที่มีหนี้สินล้นพ้นตัว
4.7 ไม่เป็นผู้เคยถูกลงโทษต้องออกจากงานของธนาคาร หรือออกจากราชการ หรือออกจากองค์กรของรัฐบาล หรือสถาบันอื่น
4.8 ไม่เป็นผู้เคยรับโทษจำคุกโดยคำพิพากษาถึงที่สุดให้จำคุก เว้นแต่เป็นโทษสำหรับความผิดที่ได้กระทำโดยประมาท หรือความผิดลหุโทษหรือพ้นโทษแล้วเกินห้าปี
4.9 ไม่เคยถูกไล่ออก หรือให้ออกจากงาน เพราะมีพฤติกรรมทุจริตต่อหน้าที่
4.10 ไม่เป็นบุคคลล้มละลาย หรือไม่เคยเป็นบุคคลล้มละลายทุจริต
4.11 ไม่เคยทุจริตในการสอบเข้าเป็นผู้ช่วยพนักงาน หรือ พนักงาน ธ.ก.ส. มาก่อน
5. การสมัคร
5.1 ผู้สมัครจะต้องอ่านประกาศการรับสมัครให้ครบถ้วน และรับผิดชอบตรวจสอบข้อมูล
ของตนเอง ว่าเป็นผู้มีคุณสมบัติตรงตามประกาศรับสมัครทุกประการ หากธนาคารตรวจพบว่าคุณสมบัติของผู้สมัคร
ท่านใดไม่ตรงตามที่ธนาคารกำหนดไว้ ธนาคารจะตัดรายชื่อออกจากรายชื่อผู้มีสิทธิ์ทุกขั้นตอน หรือในกรณีที่
ดำเนินการจ้างแล้ว ธนาคารจะเลิกจ้างทันที โดยไม่มีข้อแม้ใดๆ ทั้งสิ้น
5.2 ผู้ที่สนใจ และมีคุณสมบัติครบถ้วนถูกต้องตามประกาศของธนาคาร สามารถสมัครผ่าน
ทางเว็บไซต์ www.Jobtopgun.com หรือ ฝากประวัติการสมัครงานไว้กับระบบคลังข้อมูลผู้สมัคร ธ.ก.ส.
www.irecruitbaac.com (ผู้ที่เคยฝากข้อมูลประวัติจะต้องเปลี่ยนแปลงหัวข้อ “สายงานที่สนใจ” เป็นตำแหน่ง
พนักงานสัญญาจ้าง(เทียบเท่า ระดับ 10) ประจำ ศรส. เท่านั้น ) ส่วนผู้ที่ฝากประวัติใหม่ การบันทึกข้อมูลให้
ผู้สมัครเลือก “สายงานที่สนใจ” ตำแหน่งพนักงานสัญญาจ้าง(เทียบเท่า ระดับ 10) ประจำ ศรส. เพียงตำแหน่ง
เดียวได้ตลอด 24 ชั่วโมง ไม่เว้นวันหยุดราชการ ซึ่งธนาคารจะเปิดรับสมัครจนถึงวันที่15 กรกฎาคม 2564
กรณีมีข้อสงสัยเกี่ยวกับคุณสมบัติของผู้สมัครสามารถ ติดต่อสอบถามได้ที่กลุ่มงานสรรหาและคัดเลือก ฝ่ายทรัพยากร
มนุษย์ โทร. 0-2558-6555 ต่อ 8334-6 หรือ เบอร์มือถือ 089-7997877 (ติดต่อสอบถามเฉพาะวัน และเวลาทำ
การของธนาคารเท่านั้น)
ทั้งนี้หากจำนวนผู้สมัครที่มีคุณสมบัติครบถ้วนถูกต้องตามประกาศของธนาคารไม่เพียงพอกับความต้องการ ธนาคารขอสงวนสิทธิ์ในการพิจารณาขยายระยะเวลาในการรับสมัครได้
